Indemnité licenciement coach & entraîneur sportif (IDCC 2511)
Les coaches, entraîneurs et encadrants techniques salariés d'une structure sportive relevant de la convention IDCC 2511 bénéficient de la même formule que tous les autres salariés. La convention apporte un avantage significatif grâce à la majoration d'âge de l'Avenant 142.
Formule IDCC 2511 — coach / entraîneur
Moins de 50 ans
= Légale
1/4 puis 1/3 mois/an
50–54 ans
Légale × 1,25
+25 % (Avenant 142)
≥55 ans
Légale × 1,15
+15 % (Avenant 142)
Exemples chiffrés — coach S = 3 500 €/mois
Coach 44 ans — 8 ans d'ancienneté
Base = 1/4 × 3 500 × 8 = 7 000 €
Majoration = aucune (<50 ans)
Retenu = 7 000 €
Coach 53 ans — 8 ans d'ancienneté
Base = 1/4 × 3 500 × 8 = 7 000 €
Majoration +25 % = +1 750 €
Retenu conv. = 8 750 € (+1 750 € vs légale)
Coach 57 ans — 15 ans d'ancienneté
Base = (1/4×3500×10) + (1/3×3500×5) = 8 750 + 5 833 = 14 583 €
Majoration +15 % = +2 187 €
Retenu conv. = 16 771 € (+2 187 € vs légale)
FAQ
Un entraîneur en club professionnel est-il couvert par l'IDCC 2511 ?
L'Avenant 200 (mars 2024, étendu déc. 2025) a créé un chapitre spécifique pour les athlètes professionnels. Les entraîneurs de clubs professionnels peuvent également relèver de ce chapitre selon les circonstances. Pour les clubs amateurs ou semi-professionnels, le régime général IDCC 2511 avec l'Avenant 142 s'applique.
La majoration d'âge s'applique-t-elle en cas de licenciement économique ?
Oui. La majoration d'âge de la convention sport (Avenant 142) s'applique quelle que soit la cause du licenciement (personnel ou économique), dès lors que le motif n'est pas une faute grave ou une faute lourde.
Calculez votre indemnité personnalisée
Accéder au calculateur Sport (IDCC 2511)Avertissement juridique
Ce calcul est fourni à titre indicatif et ne constitue pas un conseil juridique. Pour une situation personnelle, consultez un avocat ou les Prud'hommes. Les données utilisées proviennent de Légifrance et sont à jour d'avril 2026.