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Indemnité licenciement opérateur de production — Papier-Carton (IDCC 0368)

Guide complet de l'indemnité de licenciement pour les opérateurs de production, agents de fabrication, caristes et opérateurs de façonnage dans les industries du papier et carton (IDCC 0368). Formule identique à la légale : 1/4 mois/an (≤10 ans) puis 1/3 mois/an (>10 ans).

Opérateurs de production et convention IDCC 0368

Les opérateurs de production représentent la grande majorité des effectifs dans les usines papetières. Ils exercent des fonctions de surveillance de ligne, de tri, de façonnage, d'emballage, de manutention et de contrôle qualité. La convention IDCC 0368 leur applique la même formule d'indemnité qu'à tous les salariés du secteur, sans distinction de catégorie.

L'éligibilité repose sur l'ancienneté dans l'entreprise (pas dans le secteur). Un opérateur ayant travaillé dans plusieurs usines papetières doit justifier de 8 mois continus dans l'entreprise qui le licencie.

Exemples chiffrés pour opérateurs de production

AnciennetéSalaire de réf.FormuleIndemnité
1 an1 900 €1/4 × 1 900 × 1475 €
3 ans2 000 €1/4 × 2 000 × 31 500 €
5 ans2 000 €1/4 × 2 000 × 52 500 €
8 ans2 100 €1/4 × 2 100 × 84 200 €
10 ans2 100 €1/4 × 2 100 × 105 250 €
12 ans2 200 €(1/4×2 200×10)+(1/3×2 200×2)6 967 €
15 ans2 300 €(1/4×2 300×10)+(1/3×2 300×5)9 583 €

Valeurs arrondies. Convention IDCC 0368 identique à la légale. Aucun plafond.

FAQ

Quelle indemnité de licenciement pour un opérateur de production papier-carton après 5 ans ?+

Pour un opérateur de production avec 5 ans d'ancienneté et un salaire de 2 000 €/mois : 1/4 × 2 000 × 5 = 2 500 €. La convention IDCC 0368 applique la même formule que la légale sans majoration supplémentaire.

Les opérateurs de production bénéficient-ils d'une indemnité conventionnelle plus favorable ?+

Non. La convention papier-carton (IDCC 0368) prévoit une formule identique à la légale pour tous les salariés, y compris les opérateurs de production. Aucune majoration d'âge, aucun plafond, aucune distinction de poste n'est prévue.

Un opérateur intérimaire dans le secteur papier-carton a-t-il droit à l'indemnité de licenciement ?+

Non, les travailleurs intérimaires (sous contrat de mission) ne bénéficient pas de l'indemnité de licenciement. À la fin de leur mission, ils perçoivent une indemnité de fin de mission (IFM de 10 %). L'indemnité de licenciement IDCC 0368 concerne uniquement les salariés en CDI de l'entreprise utilisatrice.

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Avertissement juridique

Ce calcul est fourni à titre indicatif et ne constitue pas un conseil juridique. Pour une situation personnelle, consultez un avocat ou les Prud'hommes. Les données utilisées proviennent de Légifrance et sont à jour d'avril 2026.