Calcul indemnité licenciement — Presse Quotidienne Régionale (IDCC 0134)
Convention collective nationale de la presse quotidienne régionale — IDCC 0134. Formule identique à la légale : 1/4 mois/an (≤10 ans) puis 1/3 mois/an (>10 ans). Aucune majoration. Aucun plafond. Éligibilité : 8 mois. Couvre journalistes, rédacteurs en chef, photographes et secrétaires de rédaction des journaux quotidiens régionaux.
À ne pas confondre avec IDCC 2121 (Édition)
L'IDCC 0134 couvre les journaux quotidiens régionaux et départementaux (Ouest-France, La Voix du Nord, Le Dauphiné Libéré, Midi Libre, Sud-Ouest…). Si vous travaillez dans l'édition de livres ou dans la presse magazine, c'est l'IDCC 2121 qui s'applique. Vérifiez l'IDCC sur votre bulletin de salaire.
Convention PQR IDCC 0134 — qui est concerné ?
La convention collective nationale de la presse quotidienne régionale (IDCC 0134) couvre les salariés des journaux quotidiens régionaux et départementaux français :
- Titres concernés : Ouest-France, La Voix du Nord, Le Dauphiné Libéré, Midi Libre, Sud-Ouest, La Dépêche du Midi, Le Progrès, L'Est Républicain, DNA, La Montagne, Berry Républicain et tous les titres de presse quotidienne régionale.
- Métiers couverts : journalistes, rédacteurs, correspondants locaux, photographes de presse, secrétaires de rédaction, rédacteurs en chef, chefs de service rédactionnel.
Formule d'indemnité de licenciement — IDCC 0134
IDCC 0134 — toutes catégories
Base (≤10 ans) : 1/4 × S × n
Base (>10 ans) : (1/4 × S × 10) + (1/3 × S × (n−10))
S = salaire de référence mensuel brut — n = ancienneté totale en années. Aucun plafond. Aucune majoration. Convention = légale.
| Ancienneté | Formule | Exemple S = 4 000 € |
|---|---|---|
| 1 an | 1/4 × S × 1 | 1 000 € |
| 5 ans | 1/4 × S × 5 | 5 000 € |
| 10 ans | 1/4 × S × 10 | 10 000 € |
| 15 ans | (1/4×S×10)+(1/3×S×5) | 16 667 € |
| 20 ans | (1/4×S×10)+(1/3×S×10) | 23 333 € |
| 25 ans | (1/4×S×10)+(1/3×S×15) | 30 000 € |
S = 4 000 €/mois. Éligibilité : 8 mois (art. L1234-9 C. trav.). Aucun plafond. Convention = légale. Source : IDCC 0134 Légifrance.
Éligibilité et conditions
Pour avoir droit à l'indemnité de licenciement dans la presse quotidienne régionale, le salarié doit :
- Justifier d'au moins 8 mois d'ancienneté ininterrompue dans la structure (seuil légal d'ordre public, art. L1234-9 C. trav.).
- Être licencié pour motif personnel (hors faute grave/lourde) ou pour motif économique.
- La faute grave et la faute lourde entraînent la perte de l'indemnité de licenciement et du préavis.
Exemples chiffrés
Exemple 1 — Journaliste PQR, 8 ans, S = 3 800 €
Base = 1/4 × 3 800 × 8 = 7 600 €
Exemple 2 — Rédacteur en chef, 12 ans, S = 5 500 €
Base = (1/4 × 5 500 × 10) + (1/3 × 5 500 × 2)
= 13 750 + 3 667 = 17 417 €
Exemple 3 — Secrétaire de rédaction senior, 18 ans, S = 4 500 €
Base = (1/4 × 4 500 × 10) + (1/3 × 4 500 × 8)
= 11 250 + 12 000 = 23 250 €
Questions fréquentes
La convention PQR IDCC 0134 est-elle plus favorable que la légale ?+
Non. La convention IDCC 0134 prévoit exactement la même formule que la légale : 1/4 mois/an pour les 10 premières années et 1/3 mois/an au-delà. Il n'y a aucune majoration d'âge, aucun plafond supplémentaire. La convention n'est ni plus ni moins favorable que le droit commun.
Un journaliste d'Ouest-France ou de La Voix du Nord bénéficie-t-il de la convention IDCC 0134 ?+
Oui. Les journalistes salariés des journaux quotidiens régionaux (Ouest-France, La Voix du Nord, Le Dauphiné Libéré, Midi Libre, Sud-Ouest, La Dépêche du Midi…) relèvent de la convention IDCC 0134. Leur indemnité de licenciement suit la formule légale : 1/4 mois/an jusqu'à 10 ans, puis 1/3 mois/an au-delà.
Quelle différence entre IDCC 0134 (PQR) et IDCC 2121 (Édition) ?+
L'IDCC 0134 couvre les journaux quotidiens régionaux et départementaux. L'IDCC 2121 couvre l'édition (livres, presse magazine). L'IDCC figure sur votre bulletin de salaire.
Y a-t-il un plafond d'indemnité dans la convention PQR IDCC 0134 ?+
Non. La convention IDCC 0134 ne prévoit aucun plafond sur l'indemnité de licenciement. Le montant peut croître indéfiniment avec l'ancienneté et le niveau de salaire, selon la formule légale (1/4 puis 1/3 mois/an).
Pages associées
Exemples chiffrés d'indemnité de licenciement — Presse Quotidienne Régionale (IDCC 0134)
Exemple 1 — Journaliste rédacteur PQR : 5 ans d'ancienneté, salaire 2 000 €/mois
Indemnité légale : 1/4 × 2 000 × 5 = 2 500 €
Indemnité conventionnelle (formule identique à la légale) : 2 500 €
✓ Indemnité versée (MAX) : 2 500 €
Exemple 2 — Photographe-journaliste : 13 ans d'ancienneté, salaire 2 600 €/mois
Indemnité légale : (1/4 × 2 600 × 10) + (1/3 × 2 600 × 3) = 6 500 + 2 600 = 9 100 €
Indemnité conventionnelle (formule identique à la légale) : 9 100 €
✓ Indemnité versée (MAX) : 9 100 €
Exemple 3 — Rédacteur en chef adjoint : 22 ans d'ancienneté, salaire 4 200 €/mois
Indemnité légale : (1/4 × 4 200 × 10) + (1/3 × 4 200 × 12) = 10 500 + 16 800 = 27 300 €
Indemnité conventionnelle (formule identique à la légale) : 27 300 €
✓ Indemnité versée (MAX) : 27 300 €
Légale vs Presse Quotidienne Régionale (IDCC 0134) selon l'ancienneté (base 2 400 €/mois)
| Ancienneté | Légale | Conventionnelle | Gain |
|---|---|---|---|
| 1 an | 600 € | 600 € | 0 € |
| 3 ans | 1 800 € | 1 800 € | 0 € |
| 5 ans | 3 000 € | 3 000 € | 0 € |
| 8 ans | 4 800 € | 4 800 € | 0 € |
| 10 ans | 6 000 € | 6 000 € | 0 € |
| 15 ans | 10 000 € | 10 000 € | 0 € |
| 20 ans | 14 000 € | 14 000 € | 0 € |
| 25 ans | 18 000 € | 18 000 € | 0 € |
Montants indicatifs bruts pour un salaire de 2 400 €/mois (médiane du secteur). L'IDCC 0134 reproduit exactement la formule légale : aucun gain conventionnel à aucune ancienneté. Utilisez le calculateur ci-dessus pour votre situation précise.
Salaire de référence dans la convention Presse Quotidienne Régionale (IDCC 0134)
Règle générale
La convention applique la règle légale : le plus favorable entre la moyenne brute des 12 derniers mois et 1/3 de la rémunération brute des 3 derniers mois (art. R1234-4 C. trav.).
Primes et éléments variables
Les primes versées régulièrement — prime d'ancienneté, prime de rédaction ou de pagination, 13e mois proratisé, primes liées aux gardes rédactionnelles — entrent dans l'assiette de calcul au prorata.
Cas particulier
Pour les journalistes percevant des piges régulières en complément d'un salaire fixe, c'est la moyenne des 12 derniers mois intégrant l'ensemble des rémunérations qui reflète le mieux la rémunération habituelle.
Cas particuliers dans la convention Presse Quotidienne Régionale (IDCC 0134)
Distinction IDCC 0134 et édition (IDCC 2121)
La presse quotidienne régionale (IDCC 0134) et l'édition (IDCC 2121) sont deux conventions distinctes : l'IDCC 2121 est nettement plus favorable (formule trimestrielle), tandis que l'IDCC 0134 reprend la formule légale. Vérifiez toujours l'IDCC sur le bulletin de paie.
Plans de sauvegarde dans la presse régionale
La presse quotidienne régionale a connu de nombreuses restructurations liées à la baisse des tirages : les PSE associés prévoient souvent des indemnités négociées nettement supérieures au socle conventionnel.
Journalistes pigistes et statut hybride
Les journalistes travaillant principalement à la pige bénéficient d'une présomption de salariat après 3 mois de collaboration régulière (art. L7112-1 C. trav.) : leur ancienneté et leur salaire de référence peuvent différer de ceux d'un salarié en CDI classique.
Erreurs fréquentes lors du calcul — Presse Quotidienne Régionale (IDCC 0134)
Croire que la convention améliore le montant légal
L'IDCC 0134 reprend exactement la formule légale (1/4 puis 1/3 mois/an) : aucune majoration, aucun plafond, aucun gain conventionnel.
Confondre IDCC 0134 (PQR) et IDCC 2121 (édition)
L'édition (IDCC 2121) utilise une formule trimestrielle nettement plus favorable que la PQR (IDCC 0134) : une erreur d'IDCC peut conduire à sous-estimer ou sur-estimer considérablement l'indemnité.
Oublier les primes de rédaction ou de pagination dans l'assiette
Les primes liées à la charge rédactionnelle ou à la pagination versées régulièrement doivent être intégrées au prorata dans le salaire de référence.
Négliger les indemnités PSE lors de plans sociaux presse
En cas de plan social dans un groupe de presse régionale, les indemnités négociées sont souvent nettement supérieures au minimum conventionnel : comparez toujours avant d'accepter.
Évolution de l'indemnité selon l'ancienneté
Calcul basé sur un salaire de référence de 2 000 €/mois
Calcul basé sur un salaire de référence de 2 000 €/mois — à titre indicatif, hors cas particuliers.
Conventions collectives similaires
Avertissement juridique
Ce calcul est fourni à titre indicatif et ne constitue pas un conseil juridique. Pour une situation personnelle, consultez un avocat ou les Prud'hommes. Les données utilisées proviennent de Légifrance et sont à jour d'avril 2026.